团队建设游戏的理解
拓展训练的每个项目都有一定的难度,侧重于学生的心理素质,学生要挑战自己的能力极限,跨越心理障碍,挑战自我。下面给大家分享一下团队建设游戏的感受。我们来看看吧!
团队建设游戏感知1上周参加了一个户外活动。这次拓展活动把我们分成了五个队,给每个队起了队名和队歌。别看这么简单的团队建设。没有这些,在拓展活动中肯定达不到什么效果。有了竞争机制,为了完成任务,赢得胜利,就必须合作,建立团队。竞争的原则是优胜劣汰,激发内在活力,优化人力物力,提高各种技能。竞争机制是引导事物发展的助推器。
七巧板(Tangram),在这个项目中,团队成员被打乱,互相组合,在指定的时间、地点、道具下完成指定的任务。通过这次活动和陈教练的讲解,我了解到以下几点在我的工作中非常重要:第一,规则。不管做什么工作,不管什么时候,都要遵守规矩和纪律,做人的基本原则和为人处事的原则。第二,在完成一项任务的时候,要善于沟通,包括和你的上级、下级、同事的沟通。第三,学会分享和帮助别人。第四,要从小事做起,不断积累。
乐于付出,才能升华人生价值。当我们爬上生存墙的时候,甘当梯子的精神深深打动了大家。在日常工作中,要热爱本职工作,乐于奉献。不要事事亲为,永远把利益和集体利益放在第一位。尤其是在危机时刻,要勇于自我牺牲,奉献自己,像蜡烛一样燃烧自己,照亮别人。只有这样,人生的价值才能得到升华。
学会包容:这尤其体现在“无轨电车”这个项目上,每个人都有优点和缺点,没有人是完美的。在培训中,我们大多数人之前都不认识,每个人的性格和能力都不一样。一开始会有一些摩擦,抱怨,指责。通过训练,每个人都会学会包容和理解。再次犯错时,当事人会主动承担责任,其他人会更加鼓励和支持犯错的人。没有相互的包容和理解,就不可能完成所有的训练项目。这种训练让我学会了包容他人。其实没有人总是和你过不去。其实我总有一天会被别人包容的。在以后的工作中,我们会更好的与同事合作,更好的融入团队。在一个优秀的团队中,每个人都受益。做了很多项目,让我感受到个人力量的渺小,集体力量的强大,集体智慧的无穷,可以组成一个精英团队。我很庆幸,虽然我很普通,但我在一个优秀的团队里。
铁的纪律是完成任务的保证。我们的团队是临时组建的。每个人的生活习惯、喜好、优缺点都不一样。有些对团队有利,有些则有害。要正确区分工作时间和休息时间,个人时间和团队时间。不要把生活中的坏习惯带到团队中,积极快速的转变自己的角色和心态,准确定位,服从安排。为了完成团队的任务,必须严格遵守纪律,团结协作,这是顺利完成各项任务的前提和保证。
团队建设游戏领悟2公司员工拓展训练体验范文“拓展训练”这个词早在一年前就已经如雷贯耳。好像倒背如流,四米高的墙根本不能引起我的兴趣。也许我在太年轻的时候接受了太多的运动训练,但现在我觉得这些训练对我来说太容易了。如果不是领导要求我40岁以上,我估计我会选择放弃这次培训。
周六早上,我的同事如约来到了广州笑声乐园。看到培训老师的时候,仿佛带我回到了童年,就像教练带我们进入赛区,准备战斗的感觉。集合,分组,换衣服...这一切使我处于准备状态。“黄色”,最喜欢的颜色,最幸运的颜色,“大皇家蜜蜂”,傲气的名字,“皇家蜜蜂,皇家蜜蜂,谁在和前面较劲”响亮的队训,血液开始在体内沸腾,情绪开始激动。在老师和领队的带领下,我们进入了训练区。
第一个项目是“后撤”。当我们到达项目区时,所有人都非常好奇。老师开始认真的讲项目的注意事项,如何在保护后面摔跤手安全的同时保护好自己等等。大家一致推选一个男生做第一个吃螃蟹的人,剩下的人按照老师的要求依次排队,准备好拿起的姿势,等待上面伙伴的指示:准备好了吗?我们说:准备好了,他说:3,2,1,会掉下来的。演出开始了。在搭档倒下的那一刻,我们女生都闭上了眼睛。我们成功了,抓住了它。这时,一个女孩蹲下来,抱住她的胳膊哭了。之后,我想我受伤了。我急忙去安慰她。但是,受伤的人鼓励大家继续完成任务。她休息一会儿就好了,别担心。我们回到了原来的位置,但这时大家开始紧张起来,知道了事情的严重性和危险性。老师决定换个平台继续完成。项目从零开始,每个伙伴都全神贯注,不希望再有意外。经过大家的努力,项目顺利完成。我想这个时候大家开始有了群体意识,真的以为只有团队合作才能安全准确的完成任务。
下一个项目是《孤岛求生》。我扮演盲人。戴上眼罩后,我什么都不知道。我有生以来第一次在黑暗中完成任务。我大声喊叫,问了许多问题,因为我知道还有其他人可以回答我的问题。我的伙伴告诉我,他们被分成三组:盲人、哑巴和健全人。项目的结果是,盲人被成功运送到珍珠岛,只有哑巴才能完成救援,健全人只能起到指挥的作用。知道了项目的内容,我就踏实多了,告诉我的盲人朋友,只要我们按照说明去做,就一定能顺利完成任务。整个项目过程中,盲人绝对服从,哑巴合理安排救援路线,实施救援,对健全人发出清晰响亮的命令。伙伴们在40分钟内出色地完成了任务。这个项目让我认识到什么是服从。
然后是“断桥”项目,这是来自内部的挑战。海拔8米,跨度1.2米的路段,让大家觉得有点害怕。首先我们安排了一个胆子比较大的男生打头,老师也把小节的跨度缩短了一点。这个男生没有让大家失望,他跳得很轻松,下面的伙伴爆发出热烈的掌声。他的轻松完成给了我们一个良好的开端。女生都按顺序完成了项目,我是最后一个出场的女生,为女生做收尾工作。在爬梯子之前,我以为这是一件很简单的事情,但是当我站在断桥上的时候,我后悔了。我对着底下喊:‘我好害怕’,我跟保护老师说:‘我做不到,我跳不过去。’老师回答说:“你现在只有两个选择,要么站过来,要么我把你推倒。”我说,‘你最好把我推下去,因为我知道有保护绳。就在这时,我听到桥下有个伙伴在喊:‘张姐,你再往前走一点,就可以过了。’正是这种声音,这种力量,促使我向前迈出一步,然后大胆地迈出艰难的一步。我成功了。谢谢你,我的伙伴们。谢谢你在我最害怕的时候给我力量,帮我下定决心,让我找到方向,顺利完成任务。这让我意识到,事情的决定往往是在一瞬间做出的。
过“电网”,考验团队凝聚力。我们团队的特点是大部分伙伴都超重,这是跨越电网最大的考验。电网有16个洞可以用,我们有14个伙伴,告诉我们只有两次失败的机会。我觉得挺难的。电网的分配比例甚至不够,有的大有的小,还有两个大洞,所以我们决定给两个加码的伙伴用,保证成功率。制定一个计划,开始实施,但是在我们输送了四个伙伴之后,我建议改变计划,给最后一个伙伴留一个大洞,这样才能准确完成任务。剩下的就是这次挑战最高难度,用我们的抬臂器把一个重约200斤的伙伴运过电网。大家听了我的建议,队长和其余伙伴坚定地说:‘好的,没问题。’所有人都惊呆了,谁也没想到这是真的!加油!谁让我们是大皇家蜜蜂队呢?皇家蜜蜂,皇家蜜蜂,谁在互相竞争?差不多完成了。当我的伴侣躺在我的怀里,我突然感到一种责任,那就是圆满安全地完成任务,我别无选择。我负责她的臀部,我尽可能指挥大家的行动。命令语句简单、清晰、准确。大家一起喊:‘走,走……’成功,成功,欢呼,激动,击掌,跳跃。真的没有准确的词来形容我们的心情。老师被我们的意志所感动,频频点头以示成功。随后的任务在笑声中完成,老师最后总结道:‘你们是最棒的‘团队’。我们每个合作伙伴也认为我们是最好的,我们的团队是最好的。只要我们团结一心,勇于承担责任,就没有过不去的难关。
接下来是七巧板,我根本没进。可能是上一个项目太投入太兴奋,也可能是天气太热,我完全懒了。没什么感觉,因为没有全力以赴。
中午休息片刻,继续训练。先从三场PK赛说起。有四个项目,时间最短的队获胜。我把更多的机会给了年轻的伙伴。我认为他们应该更多地了解合作、责任、机遇和失败。希望他们能找到自己的不足,总结经验,提升自己。
最后一个项目,俗称‘毕业墙’,是一面4.2米高的墙,很光滑,没有任何工具。为了获胜,所有的选手都必须爬过它。如何设计一个合理的人墙,如何合理的控制体力,谁是第一,谁是最后,这些都是大家要思考的事情。我们的黄队队长承担了最后一次穿越的角色。这个队有40名队员。在天气湿度70%以上,温度35的条件下,难度可想而知。只有齐心协力,我们才能完成任务。虽然因为旧伤不能参加攀岩,但我一直承担着请人爬梯子的工作,告诉每一个伙伴怎么蹬,减少人墙的痛苦。我们运的顺序是:大(男孩)、小(小女孩)、大(男孩)、小(小女孩)、大(大女孩)、大(男孩)。这里的大的是分量比较重的伙伴,会依次往上爬。由于伙伴们对体力的合理控制和人员的合理组合,40人成功翻越毕业墙,训练成功。汗水和泪水化作鲜血,流淌在每一个伴侣的心里。
团队建设游戏感知3上周末,公司全体员工在笑乐天堂进行了为期一天的拓展训练,打开了一扇重新认识自我的大门,也让我获得了受益终生的人生感悟!回顾拓展训练涉及的各个项目,有的考验体能,有的磨练意志,有的靠团队合作。这些存在于生活中,早已被我们的工作实践所接受的观念,用一种直接的体验凸显和阐明,那种感觉是如此真实。
真的感受到了“团结就是力量”——只有大家同心同德,共同努力,才能同舟共济,创造奇迹!拓展训练起源于国外的一种训练方式,不同于所谓的“魔鬼训练”,也不同于以前的娱乐游戏。这种训练方式是在笑声中体验、学习、分享、升华、共同进步的活动。如何挖掘出一直潜伏在体内,从未真正理解的力量,这才是拓展训练的真正意义!
拓展训练的目的是挑战自我极限,发挥潜在能力,增强自身素质,提高团队合作精神。项目难度系数比较高。为了便于以团队为单位,充分发挥每个团队成员参与、合作、协作的精神,学员分为两组,每组自行起一个组名,自行选择领队,自行创作队歌。一系列规范的准备活动完成后,严格遵守纪律的团体拓展训练就展开了。“同心线、穿越电网、大脚怪、极速入门、罗马枪架”等很多项目,都是以个人的胆识、勇气、体能、心理状态为基础的拓展科目。看似简单的装备设施,带给不同心理素质的玩家不同的身心体验。只有身临其境,才会真正体会到:依靠自信和团队鼓励,克服恐惧,突破重重困难,最终享受成功的喜悦,这种无形的收获是巨大的。
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通过《笑声乐园》的培训,进一步加强了同学之间的了解、沟通和信任。激发了每个学生的潜能,增强了团队的活力和凝聚力。我深深明白,目标是团队动力的源泉,严格的纪律是团队行为的准则。沟通和理解是一个有凝聚力的团队的标志。尊重和信任是消除隔阂,彼此关爱的支点。强有力的领导,合理的分工,统筹安排,密切配合,是一个团队走向成功,从胜利走向胜利的必由之路。
团队建设游戏理解四:拓展训练经验,培养团队意识,空中走钢丝,信任后仰,万里之行,渡河,孤岛求生,毕业墙等。正是这种拓展训练让我受益匪浅,终生难忘。最深的体会如下:
第一,明确责任,落实分工极其重要。每个人的工作职责确定后,有助于明确自己的职责,充分发挥自己的主观能动性,既能知道自己该做什么,又能思考如何做好。做团扩项目的时候,大家刚开始还能听队长的安排,随便说点意见,但是时间长一点,就受不了了,跳出来指挥,影响了其他同志的才能,造成混乱。因此,在具体工作中,要明确分工,落实责任,坚决杜绝“多策”和“自始至终不管”的现象。
第二,你应该在采取行动之前制定一个计划。在做“穿越电网”活动项目时,大家并没有急于先穿越网络,而是大家先找准自己的位置,充分论证,最后一举通过。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。在实际工作中,我们做任何事情都需要有一个明确的目标。只有明确了前进的方向和需要达到的最终结果,才能确定过程中要采取的方法和步骤。所以,只有规划好总体目标和方向,才能事半功倍。
第三,遇到问题要学会设身处地的为对方着想。工作中要看到差异,包容差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,不要被表面现象困扰。有些印象其实是主观臆想,需要你的耐心和智慧。通过分析判断,充分了解其本质,通过组织协调达到目的,通过沟通建立双赢。
第四,知识和技能只是有形的资本,而意志和精神是无形的力量。拓展训练项目对身体素质要求不高,更多的是心理挑战。所以有人形象地称之为“一个小游戏,一个大道理。”更准确地说,拓展是一种感受和体验,是一种考验人的意志和智慧,挖掘人的潜力,培养团队合作精神的锻炼。它的每一项都让每个人在思想和精神上有了新的超越,重新认识自己和人生。在拓展训练中,我懂得了如何在逆境中生存,明白了一个人的能力是有限的,而意志和精神的力量是无限的。训练中,要求每个队员在规定时间内穿越由不同面积的缺口组成的“电网”。一开始我们觉得不可能完成,但是我们激发了自己的潜力,发挥了自己的能力,最终完成了各种挑战。
五、团队需要核心和灵魂。一个没有灵魂的团队就像一盘散沙,是不可想象的。没有指挥,没有简单的策划,没有努力和奉献,如何在有限的时间内完成几个集体项目?工作中不就是这样吗?一个团队不仅仅是几个人,几十个人,甚至几百人,几千人站在一起才能称之为团队,还要有成员之间的团结合作默契,团队内部的相互信任等一系列因素才能称之为团队。训练中,我们面临的最后一个项目是,团队34人要在规定时间内爬上5米高的“毕业墙”。一个人的力量是无论如何也翻不过去的。我们互相帮助,终于成功地把它翻了过来。真的是“团结就是力量,一切努力都被打破了。”一个支离破碎的团队将一事无成,一个亲密无间的团队将所向披靡。
六、相互信任是团队建设的基石,离开信任的团队是一个松散的团队,是一个没有战斗力的团队,建设一个相互信任的团队比任何激励都重要。在“信任坠落”项目中,这一点可以得到最好的证明。大家站在高台上,直直的向后倒,被身后的同事拉着手拽着。需要多大的勇气和信任;还有,在“穿越电网”的训练中,所有的队员都需要在不触碰“电网”的情况下穿越所有的网穴,而这些网穴在没有他人帮助的情况下很难独自通过,这就需要“给予者”与“给予者”建立信任,互相支持。
七、学会沟通理解。口头交流比任何肢体表达都好。在日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调。只有形成力量的整合,才能完成共同的任务。在工作中,如果能及时沟通,减少隔阂和矛盾,多一些理解,多一些支持,就会避免很多不必要的麻烦。
八、懂得定位自己。在团队中,既要发挥自己的长处和智慧,又要了解自己的长处和短处。他的身体不直,不能自立。所以在日常工作学习中,要摆正自己的位置,不要提前给自己设限,不要给自己戴高帽子。要善于正视自己,摆正位置,挖掘潜力,扎扎实实、扎扎实实地做好本职工作。拓展训练虽然结束了,但我们营造了团队氛围,培养了团队意识,同时也挑战了自己。这次拓展训练提醒我要相信自己,永远保持积极的生活态度和团队合作精神!
在今后的工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中,用扩展的心、激情和意志去面对崭新的一天,去面对每一项任务,更要把这种精神传递给每一个人。......
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