甘肃省华龙证券公司工作八年的职工意外死亡可得到那些补偿

甘肃省华龙证券公司工作八年的职工意外死亡，其家属可得到包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等在内的补偿。这些补偿旨在帮助家属应对因职工意外死亡所带来的经济和精神压力。

一、丧葬补助金

丧葬补助金是用于支付职工死亡后的丧葬费用的补偿。其标准一般按照甘肃省上一年度职工月平均工资为基数计算，发放一定的月数。具体发放月数可能因地区和政策的不同而有所差异，家属需根据当地规定进行申请。

二、供养亲属抚恤金

供养亲属抚恤金是针对职工死亡后，其生前供养的亲属（如配偶、子女、父母等）的一种经济补偿。这笔补偿的目的是保障职工家庭的基本生活，减轻因职工死亡带来的经济负担。供养亲属抚恤金的发放标准和条件，同样需遵循甘肃省的相关规定。

三、一次性工亡补助金

一次性工亡补助金是对职工意外死亡的一次性经济补偿。其标准一般根据职工的工资、工作年限以及甘肃省的相关规定来确定。这笔补偿旨在帮助职工家庭应对因职工死亡而产生的突发性经济困难。

在申请上述补偿时，家属需要提供相关证明文件，如职工的死亡证明、亲属关系证明、供养关系证明等。同时，家属需了解并遵循甘肃省的相关规定和程序，确保申请的合法性和有效性。

综上所述：

甘肃省华龙证券公司工作八年的职工意外死亡，其家属可得到包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等在内的补偿。家属在申请这些补偿时，需准备相关证明文件，并遵循当地的规定和程序。这些补偿旨在帮助职工家庭应对因职工意外死亡所带来的经济和精神压力。

法律依据：

《工伤保险条例》

第三十九条规定：

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。