未来的人工智能时代，劳动者该怎么办？

互联网爆发前，传统行业有平面设计师、IT人员、XX经理，但互联网的发展导致UI设计师、Android/iOS程序员、互联网产品经理等新职位的出现和热炒。

同样，随着人工智能时代的到来，一些闻所未闻的新职位也会被创造出来，比如已经得到业界认可的“自然语言处理”、“语音识别工程师”，以及业内人士并不知晓的职位，比如人工智能/机器人产品经理；脑洞大一点的，以后可能会有“机器人道德/暴力鉴定师”之类的职位。

2.其他行业“老本行”的“人工智能”(升级/细分版)

就像“新媒体”大火之后，很多传统媒体或者公司都要成立“新媒体”部门。一些以前在网上做报道的媒体人，现在正在向专门做人工智能的垂直媒体转型；原来的TMT投资也已经细分为专注于人工智能领域的投资人或机构。

特别是，虽然大部分保安和翻译会被人工智能取代，但剩下的少数人可能收入更高，比如会控制保安机器人、有丰富保安经验的保安领导，比如垂直于某个细分领域的翻译。

3.人工智能从人性的角度激发了更多的需求，导致一些“老工作”的需求更大。

闲暇时间多了，一方面会导致对娱乐、游戏、内容的需求更大；另一方面，也容易导致更多的身体或精神问题，从而放大对健康或自我提升的需求。