团建活动有哪些创意方案？

1，知名拓展训练。最经典的团建形式，也是被吐槽最多的。简单来说就是带你去拓展基地做各种项目。对于传统扩张来说，好处是效果可控。毕竟拓展项目是经典项目，有规范的形式和流程，可以保证相应的结果。

2、效果主要看培训师的水平，能引导团队思考。不是玩，不是洗脑。拓展各种吐槽，但拓展项目本身没有错。主要是行业参差不齐，想“赚快钱”的培训机构太多了。

3.项目本身没有问题。是经典项目，效果肯定好(如果训练师靠谱的话)。只是形式太固定了，基本上20多年没变过。还是熟悉的配方，还是熟悉的味道...所以资料片没有针对性，不同的团队用的是同一套东西。这样一个充满“套路”的团建，多做两遍，作为组织者，估计要被骂惨了。

4.顾名思义，旅行式的团建就是去旅行，然后在游玩过程中穿插一些团建项目。这种形式相当于大家出去旅游，放松一下。旅行式团建不像团建，像旅行福利。大家一起去旅游，玩玩放松，然后穿插一点团建活动。所以效果不是很可控。

5、根据企业需求，定制化的团建，会有很多企业元素(如果团建公司靠谱的话)。这样的团建最有针对性，可以保证活动与众不同，有很好的体验。基于参与人数、团队现状和目标、公司背景文化等。，创意开发和流程设计，深度定制必然会花费更多的时间和更多的成本。企业文化的融入增加了团队凝聚力，适合想要达到团建效果的团队。

6.最常见的吃喝玩乐形式。聚餐、唱K、逃出密室、聚会都属于这一类。类似的还有:吃喝玩乐:晚餐、王者农药、狼人杀、密室逃脱、体感游戏、聚会、保龄球、卡拉ok、棋牌、瑜伽等等。