智联招聘在菲律宾招聘靠谱吗?工资高,不知道靠谱不靠谱。

我在菲律宾工作了两年,这里的工作安全可靠。

具体来说,我应该注意以下几点:

本文主要围绕如何判断公司的可靠性,菠菜公司大楼,入职注意事项,签证护照。

一、如何判断公司的可靠性

1.不要去门槛很低的公司。一个接受各种教育的公司能有多好?

2.办公区在别墅、私宅、海岛的地方不要去。

3.试用期内不要申请SWP临时工作签证,转正后不要去不申请9G的公司。如果你拿到了签证,公司每个月都会给你交税。不这样的话,真的可以留下一大笔钱。虽然签证贵,但是安保价格更高。

4.回答问题的人员遮遮掩掩,含糊其辞。千万不要去找那些磨脚的人。这是经历过的人的经验。

5.公司工资太高太低就不要去,人事说公司太完美就不要去。没有效益特别好的公司。你以为菲律宾有几十万人是瞎子吗?不知道去好公司?

6.求职过程中你需要知道的重要信息,公司的具体地址,大厦的具体楼层。公司的详细待遇,如果做生意,公司的任务,提成方式等。需要具体问。

7.如果公司只有新员工就不要去。如果公司除了老板都是新员工,你可以想象公司是什么样的,老员工都不想留了。

扣我手189机2935就是3006。

二、菠菜公司大楼

菠菜公司一般都聚集在一起,既可以避税,也可以规避一些风险。所以基本上,在马卡蒂和帕赛区的高端写作大楼里都能找到菠菜公司。

那我就说说菠菜公司比较集中的几栋楼。

1:索莱尔(Sohler)(东方社)大厦地址在帕赛区索莱尔赌博X旁边。第一个是它必须属于东方。

整栋楼菠菜公司很多,大部分是上市公司。真正有牌照的公司主要是提供技术支持。楼里的食堂是承包的,到处都是保安,检查很严。楼里有商店、食堂、诊所、按摩、理发店、健身房。

安全指数:* * * *(菲律宾最安全的菠菜楼之一,11楼移民局事发后无能为力,可想而知老板楼背后管理者的实力)。

环境指数:*(不能细说,影响别人工作,3000人在同一个食堂吃饭,楼里空调在里面吹,环境可想而知)

系统索引:* * * *(菠菜楼也是菲律宾最严的之一。保安到处走,进门摸身体,违规扣罚。)

2:RCBC大厦的地址是马卡提CBD金融区的阿亚拉大道。CBD金融区,环境就不用说了,大部分老牌公司都在RCBC,凤凰、大发、AG影城都在RCBC。

安全指数:* * *(马卡提最初法律限制的八栋建筑之一)。

环境指数:* * * *(写字楼是高档建筑,CBD金融区的环境可想而知)

3.圣像大厦的地址在帕赛区冈田后面。整栋楼都是双龙集团的,里面大大小小的公司也都是双龙的。住宿不多,上下班需要坐公司车往返宿舍公司。有洗衣房,宿舍,食堂,诊所,商店。

安全指数:* * *(离其他菠菜公司有点远,集团老板很强势)

环境指数:*(周边荒凉,建筑内部强于东,所以icon酒店改造后环境不会造成不适)。

4.PBCOM大厦的地址是马卡提CBD金融区的ayala大道。里面有各种各样的公司,有菲律宾本地公司和韩国公司,也有总部在中国的公司。当地的人都知道。

安全指数:* * *(相邻的RCBC 6789号楼在阿亚拉大道上,是马卡提最早法定限制的八栋楼之一)。

环境指数:* * * *(繁华地段,高档写字楼就不用说了)

5.6789大厦地址为马卡提CBD金融区阿亚拉大道。毗邻pbcom大楼不到20米。

安全指数:* * *(相邻的RCBC 6789号楼在阿亚拉大道上,是马卡提最早法定限制的八栋楼之一)。

环境指数:* * * *(繁华地段,高档写字楼就不用说了)

6.TechZone大楼位于马卡提的马拉盖。办公楼相对较新。内部公司多为菠菜公司,20L有店铺、快餐、外包食堂。

安全指数:* * *(每周六日有大量菲律宾青年在大楼楼下闲逛,但目前未发现安全情况,马卡提初步合法限制8栋楼中的一栋)。

环境指数:* * *(建筑内部环境很好,但是外部环境有点差)

7.FCBC大厦的地址在帕赛区的moa,毗邻SM Mall和马尼拉湾。玩和买东西都比较方便。建筑自有许可证

Scape大楼位于帕赛区moa,毗邻SM Mall和马尼拉湾。大楼内部大部分都是solaier搬进来的公司,玩和买东西都比较方便。这栋楼有自己的车牌。

还有很多其他的建筑,比如威尔康,博甘迪,汇丰,醉灵,罗宾森,还有BGC的几个菠菜楼,纳斯,阿拉邦,拉斯皮。鉴于菠菜公司数量多,数量少,暂且不谈。不过值得一提的是,关于电力大厦(永诚集团)和拉斯维加斯的负面新闻不断。很多没去过菲律宾的人想到的都是菲律宾公司。其实基本都是从他们几个流传过来的。大部分楼里都没有消息。

三。进入注意事项

先说一些基本问题,想在这里工作必须要处理的。

补偿问题

看完上面这张图我不禁出了一身冷汗,真实性有待考证。

为什么要赔钱?因为你入职的时候在你身上花了很多钱。如果你没有达到公司规定的日期(大多是半年或一年),你需要补偿公司一部分花在你身上的钱。

那哪笔钱需要赔偿?哪些钱不应该赔偿?

签证(分三种)、机票(往返)、通关,无论是公司前期购买还是后期自行报销,如果想像上图一样补偿机场接机、餐饮、行政、住宿费用,面试时都要提前说明,否则人员涉嫌欺诈,公司涉嫌盘剥。

毕竟每个公司的费用和制度都不一样,提前谈好就行了。

我简单说一下,如果公司不能完成规定的日期,将会支付的费用。

1.签证:旅游签证(就业前申请,15天,非加急,价格一般在300-600之间)在公司不确定你是否合适,你能否100%就业的情况下,是不可能在中国为你申请工作签证的,而且菲律宾驻华大使馆也没有申请工作签证的权限,所以菠菜公司基本都是入境前申请旅游签证,等你到了菲律宾之后再给你。

2.SWP工作临时签(按写字楼价格折算,期限3个月,一般3000人民币左右)。一般公司会在入职当天或者入职后15-30天帮你办理SWP,具体看各公司的安排。三个月期满,需要继续续签SWP,所以有时候工作时间越长,赔偿就越高。四个月后我离开了我的工作,我支付了两个SWP和两个旅行更新。可想而知,赔偿价格很高。

3.9g工作签证(期限1-2年,价格8万PHP-1.5万PHP)一般公司会在你成为正式员工后帮你办理9G,办理时间在3个月左右,但一般是自愿办理9G工作签证。公司一般要求客服和公司重点培养人办理9G工作签证,如人事主管、行政主管、晋升主管等。不建议普通晋升和普通人员申请9G工作签证。毕竟他们也面临着业绩压力。如果有一天你想偷懒离职,9G工作签证的费用是他们当中最高的。

持旅游签证入境没有错,但持旅游签证工作是个大问题。SWP和9G不仅贵,而且每个月还要给员工交税。最后如何处理签证问题,不是我们能控制的。都是公司安排的,只能尽力履行合同期。

4.机票:每个公司处理机票的方式都不一样。有的只买国际票,有的买连城票。在入境之前,你需要一张返程机票,以表明你不是来工作的。一般出关后会退货(不管是自己买还是公司买,一定要买便宜的。如果不想适当离职,不需要支付多少补偿。目前返程票公司基本都是用返程票,返程票成本大概是65438+。

5.通关:通关(价格一般在400-600人民币,如果赔偿过多,那么肯定有人挡道,通关一定不能省,小心遣返指标落在你身上)

6.其他费用,一般公司或多或少会收取一些其他费用,比如身份证的费用,比如新物品的支付,或者行政费用。费用大概几百人民币。但是现在几乎没有收住宿费和餐费的公司了。

第四,护照、地域问题

护照:基本上每个公司都会压护照。

第一,为了防止员工做坏事。

第二,防止员工不发工资就走。

第三,各种签证手续都需要护照。

如果走不起就想离开大使馆,在15天的大使馆办理周期里,知道住哪里是个问题。

跳票,偷公司钱,人事每个月总会收到这样的表格。所以不要说公司不包机票,过来报销不是好公司。相反,好的公司不担心招不到人,基本上都是让员工自己买机票。相反,对于招不到人的公司来说,你来菲律宾之前的工作做得特别完美。想象一下你有多大能力让公司放弃你。