公司五四青年节活动创意方案。
公司五四青年节活动创意方案1一、活动主题:
青年成就第十二个五年计划
二、活动时间:
20XX年4月至5月
三。活动:
1.举办“青年十二五”主题演讲比赛和公司五四青年奖章颁奖仪式。
为深入学习贯彻公司“深挖潜力、集约管理、全力创新、提升内涵”的工作方针，引导广大团员青年在实现公司“十二五”发展战略规划中建功立业，
五四青年节期间，公司团委计划围绕公司经营管理的重点，组织开展以“青年十二五”为主题的演讲比赛，采用现场演讲和视频演讲相结合的方式，充分发挥基层团组织的积极性，激发青年参谋干事创业的热情。
演讲比赛期间，计划举行公司五四青年奖章颁奖仪式，努力在青年员工中形成崇尚先进、学习先进的氛围，引导和激励团员青年争做推动公司科学发展的先锋队。
2、“青年十二五”主题团日活动
为加强公司基层团组织建设，促进青年员工沟通交流，五四青年节期间，公司团委计划组织青年团员在济南周边开展为期一天的“十二五团日”活动。丰富广大团员青年的业余生活，增强凝聚力和向心力，使青年员工更好地融入公司，服务公司。此次活动所激发的团结、合作、拼搏的精神，将转化为青年员工为公司发展壮大而创业的无尽动力。
公司五四青年节活动创意方案二今年是共青团XXXX建团周年，纪念五四运动XX周年。为了继承和发扬五四运动的光荣传统，引导团员青年进一步解放思想，更新观念，立足本职，以实事求是、开拓创新的精神扎实工作，调动公司干部和团员青年的积极性和主动性，增强团体凝聚力，培养团队精神，公司团委计划在五四青年节前组织开展以下活动:
一.活动主题:
创新，发展，我是年轻人，我勇往直前，与公司一起奋进。
二、活动时间:
20xx年5月4日
三。活动:
组织团员、青年骨干召开“创新发展我是年轻人我先走，与公司共奋进”座谈会。
四。活动范围:
成员和35岁以下的青年工人。
动词 （verb的缩写）活动形式:
为庆祝“五四”青年节，结合公司“公司创新年”活动，围绕公司和基层发展中的热点难点问题，以及团员青年工作创新发展的主题和方向，积极发挥青年的朝气、活力和想象力，集思广益，展开讨论。
要求:
(1)党支部书记、团员、青年代表要写1000字以内的稿子在专题会上发言。
(2)为了活跃座谈会的气氛，座谈会上进行演讲和表演，要求各分会献歌一首，可以是独唱，也可以是合唱。
公司五四青年节活动创意方案3一、活动主题:
趁年轻，奋进。
二、具体安排:
1.组织青年员工代表座谈会。
时间:4月9日上午9: 30。
地点:公司办公室一楼会议室。
参加人员:刘紫薇总经理、张家成副书记、信阳分公司全体团员。
2、集中组织一次红色意识教育。
时间:4月日中午13:00。
集合地点:运维分中心办公楼前。
参观地点:信阳博物馆、鄂豫皖革命纪念馆。
联系人:王冰电话:xxxxxx
3.每个团队将组织并开展一次入团誓词回顾，以及一次青年员工之间的讨论或个别谈话。加强青年员工对岗位和企业的责任心、责任感和尊重感，及时了解大家在个人生活和工作中的困难或思想矛盾。
4.组织志愿服务活动。
“五一”假期，各收费站要组织团员青年开展志愿者活动，尽可能帮助广大驾乘人员。活动中要注意使用规范文明的用语，完好的便民设备，活动口号，团旗等，树立信阳高速公路的良好形象。
三。相关要求
1.各站队要高度重视五四青年节相关活动，做好职工思想动员工作，积极鼓励青年职工投身公益事业和企业事业。
2.活动过程中注意视频和照片信息的收集和提交。
3.特别注意安全生产。避免在山区或远离站区的地方活动；在志愿者活动中，组织安排好活动，确保员工的生命财产安全。
公司五四青年节活动创意方案4一、活动目的
随着公司发展的不断加快，新乐宝杯业的各项工作也得到了河南省、市、区政府领导的关心和支持。为进一步做好公司宣传工作，在不断提高青年员工综合业务水平的同时，培养他们的语言组织和表达能力，今年五四青年节特别举办了“我对公司的看法”活动，为一线员工和青年员工提供了一个展示自我、宣传自我的平台。
二、活动地点
城市花园
三、活动时间
20xx . 05.01—20xx . 05.15
三。参与者
所有人员
第四，活动方式
在场的每一个人都可以现场参与“我对公司的看法”主题活动，主要通过谈经历、谈经验、谈报告、谈看法、谈观点等。，且每人发言时间不超过10分钟。
动词 （verb的缩写）活动要求
(一)各系牵头录取。
(2)参加活动的人员穿着制服，党员佩戴党徽，团员佩戴团徽；
(3)各部门自行组织队伍，5月4日早上7: 00在渭河花园门口集合。
(4)各部门、员工部门要高度重视此次活动，提前安排员工准备好“我对公司的看法”内容，确保活动正常进行；
(5)由于活动要拍摄为分公司宣传片，请注意文明用语，服从组织安排，不得随意请假或早退。
公司五四青年节活动创意方案五为庆祝五四运动xx周年，继承和发扬五四光荣传统，引导青年员工牢固树立科学发展观，弘扬公司“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观，培养团结奋进、开拓创新的精神，充分展示京山公司青年员工积极向上的精神风貌，增强凝聚力，公司团委决定开展“岗位练兵”。现将活动具体事宜通知如下:
一.主题:
岗位投稿，青春展风采
二、目的:
丰富青年员工的生活，搭建相互交流的平台，增进友谊，分享工作经验，展现青年员工积极向上的精神面貌。
第三，时间:
四月二十日(星期五)
四。位置:
会亭水库
动词 （verb的缩写）人员:
公司年轻员工自愿报名。
不及物动词组织单位:
公司政治部(团委)
七。活动:
户外拓展(烧烤、野餐、唱歌、小游戏、爬山)，听小册子《建立和推广统一的企业文化》
八。活动流程:
1.活动当天早上8: 00在公司院子集合，将参与者分成几个小组(小组数量视参与人数而定)。(8:10~8:20)
2.每组选举一名组长、一名副组长和一名安全员。组长全面负责本组各项工作，协调分工，协助团委保证活动顺利开展。副组长负责小组之间的人员联系、交流与合作，安全员负责本小组成员活动期间各项安全措施的落实。(8:20~8:30)
3.后勤保障人员随车出发，将活动物资搬至活动现场，其他人员徒步向活动现场出发，途经会亭山，各小组团结互助，在最短时间内到达活动现场。(8:30~10:00)
4.开始烧烤野餐，加强群体间的沟通互助，保证食物安全可口。(10:00~12:30)
5.节能环保意识要体现在活动中。活动结束后，必须进行卫生清扫和物品清理，保持环境整洁。(12:30~13:00)
6.请听“建立和促进统一的企业文化”小册子。
7.所有参与者分组进行互动游戏，输的一组表演节目。(13:00~15:00)
8.小组从会稽山攀登归来，各小组团结互助，力争在最短的时间内返回。
九。活动要求:
1.公司各单位、各部门青年员工自愿报名。
2.参与者应遵守活动纪律，团结互助，准备娱乐节目(无硬性要求)，充分展现青年员工的风采。
3.活动中，参与者应积极交流岗位经验、生活趣闻、烹饪技巧或其他专业知识。
4.请各单位负责人支持和鼓励青年员工参与主题活动。
X.活动分工
1.活动组织:公司团委
2.活动整体策划:金延安
3.活动指挥:朱德军
3.活动总负责人:潘文峰。
4.活动摄影及宣传:刘
5.活动安全:吴
6.后勤支持:刘、、尚爱玲、李佳。
XI。互动游戏
熬夜
一、项目类型:团队合作
2.游戏规则:
1.首先要求四个人围成一个圈，背靠背坐在地上；
2.不用手站起来；
3.依次增加人数，每次两人，直到每组的所有成员都参与进来。
4.计时的起点是四个人坐在地上，计时的终点是所有人坐在地上一起起来。中间的失败或违规都是从同号的环节开始的。
三。活动目的:这个任务体现了团队成员的合作，这个项目主要是让大家明白合作的重要性。
解决方案手镯
1.游戏介绍:首先，所有玩家用左队友的左手握住自己的左手，用对面队友的右手握住自己的右手，这样就形成了一个手拉手的网，要求每个人都要把网围成一个圈，不放开自己的手。对于短期的团队胜利，计时的起点是大家面对面站成同心圆，计时的重点是解开所有的手环。
二、队员人数:小组所有成员(偶数)
三、活动目标:锻炼新团队的沟通力、执行力和领导力。
人体椅
1.游戏类型:团队游戏
2.游戏目的:从这个游戏中体会团队精神，要求团队中的每个人都要充分贡献自己的力量，不能有偷懒或者捏造几件事的想法。
三。游戏规则和程序:
1，每组所有成员要围成一个圈，每个成员把手放在前面队友的肩膀上；
2.听导演指示，然后每个成员要慢慢坐在身后队友的腿上；
3.坐下后开始计时，要求正向转两圈，再反向转一圈，用时少的一组获胜；
4.要求大家不要离开身后队友的大腿，否则侵犯一人，总时间5秒。
公司五四青年节活动创意方案6一、活动主题
青春，励志，团结，友善
二、活动时间
5月4日下午14，
三。参与者
公司全体员工及新招聘员工(20人)。
四、活动路线
从公司门口出发(德兴路)→东风路→黄明太阳谷→大学路→德兴路→公司门口结束。
五、所需物品
矿泉水(每人一瓶)。
不及物动词活动规则
1.所有参与者从公司大门集体出发，没有时间限制。按照到达目的地的先后顺序依次评选出一等奖、二等奖、三等奖和鼓励奖；
2、所有参会人员不准有抄近路、坐车现象；
3.不允许半途而废；
4、如有特殊情况向领导汇报。
七、注意事项
1.当天穿宽松的衣服和运动鞋，鞋底要略厚，否则可能会造成脚伤；
2.最好能轻松上路，不要带太多东西，以免影响行程；
3.活动前一天保持充足的睡眠和营养补充，为徒步活动做好充分准备。
八。结束语
希望大家都能以饱满的热情完成这段旅程！
注意:
后勤保障:主要经理车一辆，孙经理车一辆。
公司五四青年节活动创意方案7为大力弘扬五四精神，弘扬正能量，引导青年员工牢固树立科学发展观，弘扬公司“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观，培养团结奋进、开拓创新的精神，充分展示特水公司青年员工的积极向上的精神风貌，增强凝聚力，公司* * *团委决定开展“岗位贡献、青年展风采”。现将活动具体事宜通知如下:
一.主题:
践行核心价值观，传递青年正能量
二、目的:
丰富青年员工的生活，搭建相互交流的平台，增进友谊，分享工作经验，相互学习，展现青年员工积极向上的精神风貌。
三、活动时间:
20XX年3月至5月底
四。位置:
特殊水厂及周边社区
动词 （verb的缩写）人员:
公司青年和共青团员。
不及物动词组织单位:
公司* * *团委
七。活动:
1)活动1:日程为4月5日至9日。
“社区(高建村)志愿者步行”活动
活动分为两个分主题，分别是社区义务奉献和厂外清洁环境。
“社区志愿奉献”是由共青团组织在社区开展义务劳动，根据青年的特长开展电器整改、家庭水管维修、体力劳动等活动。
「清扫厂外主要道路」厂内的新桥门港公路，因为长期不养护，造成了大量白色垃圾。组织年轻人自愿打扫，这样我们就可以关爱社会，共同发展。
2)活动二:4月10至4月14。
“我清洁我的设备”活动
根据厂内现有设备，找出环境差的单台设备，分配到每个团员手中，在规定时间内清理干净，并在五四青年团进行评比。
3)活动三:4月17-4月21。
“向老师学习”能力展示活动
结合公司“一赛两活动”安排，协调专人对青工进行辅导，团委牵头向老师学习，制定推广方案。
4)活动四:活动时间为4月24日至28日。
“阅读经典，传递青春正能量”活动
1.开展青年职工读书活动。在此期间，主要的年轻传播者会开展读书活动，并摘抄一些经典，做成手写画进行展示。
2.每个通讯员写一篇与青年有关的通讯报道或文章，参加评比，在五四青年节座谈会当天表彰优秀作者。
5)活动五:活动时间为5月2日至4日。
青年座谈会和烹饪比赛
1，利用屏幕进行视频播放——或者举办“增强意识，贡献社会”主题小组会议。会上总结了之前的活动，表彰了优秀青年和优秀传播者。
2.提高烹饪比赛，每个团员做一道菜做烹饪示范，让所有青年融入整体，增进感情。
3.重温入团誓词。
八。活动要求:
1.各部门青年员工自愿报名。
2.如需不同专业工程师根据参赛选手申报的项目进行现场评选，请各部门给予大力支持。
3.参与者应遵守活动纪律，团结互助，充分展现青年员工的风采。
4.活动期间，参与者应积极交流岗位经验和技术知识。
5.请各部门负责人支持和鼓励年轻员工参与此次主题活动。
公司五四青年节活动创意方案8五四青年节快到了。经集团公司团委研究，拟于4月1日至5月4日组织开展一系列受团员青年喜爱、值得纪念的活动。这一系列活动的简要计划如下:
一、年度优秀团员和青年岗位专家评选活动
(1)选择范围
在安德宇集团工作半年以上的35岁以下青年。
(二)选拔条件
1、优秀* * *共青团员评选条件:热爱党，热爱祖国，热爱人民，政治立场坚定，作风正派，思想道德素质高，努力学习，爱岗敬业，有强烈的事业心、责任感和较强的履职能力，在本职岗位和社会生活中发挥模范作用，自觉遵守团的章程，模范履行团员义务。
2.青年岗位能手评选条件:热爱党、祖国和人民，爱岗敬业，善于学习，善于创新，敢于挑战，掌握多项业务技能，取得显著成绩的28-35岁的青年团员。
(三)评选方法和名额
本次评选表彰活动采取自下而上、上下结合的方式，按照申报名额分配情况逐级评选推荐(具体申报名额见附件一)。各基层团组织(团支部或团组)要高度重视，认真开展评选推荐工作，填写《安德宇集团优秀团员青年岗位能手评选推荐表》(见附件2)，于4月15日前上报集团公司团委，同时上报事迹(先进事迹以近一年为主，字数在。集团公司团委根据事迹进行审核筛选，提出建议名单，提交集团公司党支部最终确定人选，在五四青年节期间予以表彰奖励。
(4)相关要求
1，各基层团组织要精心组织，严格坚持选拔条件，充分发扬民主，通过多种方式听取团员青年和群众的意见，认真做好选拔推荐工作。各团支部要检查上报材料，注意事迹质量。
2、通过评选活动，大力弘扬正气，树立榜样，用典型激励广大团员青年在优质服务等工作中做出更大贡献。
二、* * *共青团历史知识学习活动
(1)活动目的:
进一步引导广大团员青年深刻理解共青团历史，坚定跟党走，充分发挥党的助手和后备军作用。
(二)活动时间:4月1-4月30日。
(3)参赛人员:35岁以下的团员青年。
(4)活动流程:
1和3月30日前，集团团委计划学习共青团历史知识，发放到各基层团组织(团支部或团)集中学习或团员业余自学。
2.4月20日至28日，各基层团组织(团支部或团)分别组织学习考试。考试成绩优秀者，由集团团委给予表彰奖励。
(5)激励措施:
第一名:200元。
第二名:100元
第三名:50元。
三、“今天，我在XX长大”青年演讲征集活动
(1)活动目的:
激发青春才华，塑造创新理念；交流人生感悟，汇聚智慧话语；张扬语言个性魅力，展现青年工作者风采；增强企业凝聚力和员工自豪感，促进员工沟通和企业和谐。
(2)活动时间:4月1-4月20日。
(3)活动要求:
1，一句话好，30字以内，内容贴近生活，展现青春魅力的主题。
2.全公司的青年工人都会参加比赛，每个成员至少有一个。禁止抄袭。
3.感言采用电子文本形式，作者书写，于4月20日前报集团公司团委。
(四)奖励方法:
届时将邀请公司领导及相关部门负责人担任评委，评选出“青年演讲”作品。
(5)激励措施:
一等奖1，100元/人。
二等奖2名，50元/人。
三等奖3名，20元/人。
四、“传承五四展现青春”摄影大赛
(1)活动目的:
目的是发现企业之美，生活之美，青春之美，展现当代。
《团员青年的青春活力》以“聚焦放飞青春，感受别样人生”为主旨，以展现身边的美好为主旨，以弘扬“五四精神”为主旨。
(2)活动安排:
1，征文要求:
(1)数码摄影作品必须原创，不允许盗用他人作品。
(2)作品内容应突出青年精神，视觉效果强烈，体现我公司青年成员积极向上、大胆创新、知行合一的活泼一面。
(3)作品风格分为单幅作品、组图、插画等。每幅数码摄影作品应注明作品名称和摄影师姓名。
(4)每位参赛者限报三份参赛作品。
2.选择规则:
(1)主题鲜明，内涵丰富，思想性强。
(2)创意独特，构思精巧，富有艺术感。
(3)技术应用得当，视觉效果好。
(4)注重内容和形式的多样性。
(5)优先考虑具有纪念或教育意义的作品。
(6)真正体现五四精神的价值和内涵。
3.活动流程:
(1)3月30日前发布活动通知。
(2)4月10至4月20日，征集以“传承五四，展现青春风采”为主题的摄影稿件。
(3)参赛作品将于4月21至25日进行评选。
(4)4月26日-30日，公布参赛作品评选结果，向获奖者颁发证书和奖金，并在公司网站、OA平台和《安德宇》杂志之窗上公布获奖作品。
4.激励措施:
一等奖1，200元/个。
二等奖两个，各100元。
三等奖3个，50元/个。