一篇题为《心灵》的文章

——读《严介和新论语:成德必由之路》

一个成功的人，一个伟大的人，他不仅有个人的才华，还有宽广的胸怀。现在很多优秀的、重要的领导，提倡的基本上就是三个字:才、德、胸。蒙牛的用人标准也是根据这三个字所涵盖的含义来选择的。

在新华出版社最近出版的一系列书中，严介和的新论(lùn)，第五本书，成功是德行的必由之路，胸有专门论述。对这三个基本标准进行了全面系统的解释。开头第一句话就指出了作者的个人观点:高端人士，胸怀是第一衡量标准；对于中端的人来说，道德是衡量的第一标准；低端的人，才华是衡量的第一标准。我们不能要求任何人是什么样的人，只有他自己才能培养和锻炼他是什么样的人。

作为一个成功的领导者，就像书上说的，你必须把你的思想放在第一位。一个人心胸的大小，往往是决定一个人成功与否的关键因素。一个人的心胸越大，能包容的东西就越多，对别人的态度也会很和蔼。我们每个人不可能同时有才华，有道德，有胸襟。因为每个人的经济条件和社会地位不同，每个人的影响力也不同。

有才华的人是做事的人。他有他的技能或知识。他能做事，能胜任一份工作。所以，一个有才能的人，一定要让他做事，否则，这个有才能的人就浪费了，他的才能得不到正当的使用，必然导致浪费或者流失。一个有才能的人要想成功，就必须有所作为，这样他才能派上用场。这个社会需要什么？天赋！人才是创造价值的动力，就是人才没用。因此，领导者必须学会使用人才，做到人尽其才。

一个品德高尚的人会得到很多人的认可，他会拥有更大的社会群体——也就是人脉资源。现在的社会环境是一个处处竞争的时期，凭自己的能力在大浪淘沙中显得很单薄。因此，社会的发展和进步需要人力资源的整合。一个有德的人，无论是事业还是生活，都会坚持自己的一些基本原则。他要么很有天赋，要么没什么特长。简而言之，他受到大多数人的称赞和欣赏，这样的人本身就是一个“人才”。所以，对别人忠诚是一个有德之人的品格。

胸怀宽广的人是能成就大事的成功人士。胸怀大的人才能看得远，从大局出发思考，把握大局，掌控局面。所谓胸怀大志，其实就是胸怀大志，不为鸡毛蒜皮的事务所，能任命不同的人做不同的事，真正做到最好。有大成就的人，会善用有才有德的人。他只强调一个最后的成功，不会因为某人的缺点而被拒绝。正如书中所说，空虚的心灵里充满，谦卑的心灵里完美。一个心胸开阔的人，可能很有才华，也可能很贤惠，但只要他有胸怀，他的才华和能力并不重要，因为别人会做才华和能力的展示。所谓“气藏于胸，气浮于面”，就是大度的体现。你的胸怀有多大，你的事业就有多大；心有多远，未来就有多远。未来的竞争取决于心智，心智的衡量决定了对控球格局的掌控。