存在问题的原因分析，如何写整改措施？

责任心不够强。由于缺乏大局意识，他们往往只关心自己职责范围内的事情，很少过问其他事情。有时候，当我清楚地看到其他同志工作中存在的问题时，我并不主动去帮助纠正，而是因为觉得不好意思或者觉得自己不应该管自己而放任不管。有时候对自己认为无足轻重，不妨碍大局，可以做也可以不做的事情漠不关心；有时今天应该做的事被推迟到明天。

处理问题理论和实践联系不够。虽然经常学习，但是学习不够深入。我经常告诉自己要用辩证的观点和方法去分析和处理问题，但总是挂在嘴上，忘在手边。导致分析和处理问题的方法比较简单，没有足够的实力去分析具体的问题，无法用全面的、联系的、辩证的观点去看待和处理问题。

存在问题的整改措施

思维有限，理解落后。我思维局限，认识落后，进取意识不够强。我觉得工作上还过得去，不想太刁钻，只想稳而不乱。我遵循多一事不如少一事的原则。一步一步来，我认为只要按照条款和规定办事，工作中不出错，不给组织添乱，我就问心无愧。

而不是给自我树立一个很高的标杆，让自我坚定地朝着目标前进，却缺乏追求和为更高目标奋斗的活力和勇气。